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WordPressで従業員トレーニングクイズを作成する方法

研修セッションを実施しましたが、皆うなずいていました。それから3週間後、顧客に古い返品ポリシーが提示され、今あなたは、その1時間の研修内容のどれくらいが記憶に残っているのだろうかと疑問に思っています。

うなずきはデータではありません。簡単なクイズがデータです。

このガイドでは、WordPressサイトで自動採点される従業員研修クイズを構築します。回答者が送信ボタンを押した瞬間に採点され、各従業員に成績が表示され、結果があなたにメールで送信されます。学習管理システムや、チームが忘れてしまうような追加のログインは不要で、採点は自動で行われます。

ドラッグ&ドロップができれば、約15分でこれを公開できます。

WordPressで従業員トレーニングクイズを作成する方法

クイズを作成するには、WPFormsクイズアドオンを使用します。これはProおよびEliteプランに含まれています。このアドオンは、採点式、性格診断式、加重式のクイズタイプを、すでに連絡フォームに使用している可能性のあるフォームビルダーに追加するため、研修クイズはすでに運用しているサイト上で、管理しているエントリーの隣に配置されます。

従業員研修では、採点式クイズを使用したいでしょう。各質問には正解があり、WPFormsがスコアを集計し、合格とみなす基準をあなたが決定します。

クイズエディタUI:セットアップ/フィールド/設定を備えた左側のサイドバー、青いフィールドオプション(単一行テキスト、ドロップダウン、複数選択)、および払い戻しと割引に関するクイズの質問を示す右側のパネル。

ステップ1:WPFormsとクイズアドオンをインストールする

まず、WordPressサイトにWPForms Proをインストールして有効化します。この手順が初めての場合は、WPFormsインストールガイドでスクリーンショット付きで説明しています。

ライセンスが確認されたら、WordPressダッシュボードのWPForms » Addonsに移動し、Quiz addonを見つけて、Install Addonをクリックします。

アドオンは自動的に有効化され、それ以降、クイズ設定がフォームビルダー内に表示されます。

「クイズ」機能のUIカード。左側のアイコン、「新規」バッジ、説明テキスト、およびオンの位置で「アクティブ」を示す右側のトグル。

ステップ2:クイズテンプレートから開始する

空のフォームからクイズを作成することもできますが、その必要はありません。WPFormsには2,100以上のテンプレートが含まれており、そのうちのいくつかはすぐに使えるクイズテンプレートです。

WPForms » Add Newに移動し、フォームに名前を付け、「knowledge quiz」をテンプレート検索ボックスに入力します。General Knowledge Quizテンプレートを選択します。

「フォーム名を入力」フィールドと、一般的な知識クイズ、マーケティング用語クイズの2つのカードを含むクイズテンプレートギャラリーが右側に表示されているフォームビルダーUI。

テンプレートがフォームビルダーで開かれ、クイズモードがすでに有効になっています。名前とメールフィールド、正解がマークされた10個の選択問題、機能するA~Fの採点基準、そして設定済みの通知が含まれています。

あなたの仕事は、システムを設定することではなく、独自の教材に置き換えることです。

クイズエディタUI:左側のナビゲーションにはセクション(一般、設定、クイズ)があり、右側のペインには採点済みクイズの設定と採点基準(合格80〜100、要レビュー0〜79)が表示されています。

独自の研修ドキュメントから始めたいですか?WPForms AIは、記述されたプロンプトからクイズを生成することもできます。トピックと質問数を説明し、そこから編集します。

ステップ3:研修の質問を追加する

テンプレートが開いたら、サンプル質問を自分のものに置き換えます。フィールドをクリックして編集するか、左側のパネルから新しいフィールドをドラッグします。

採点式クイズは、これらのフィールドタイプを質問としてサポートしています:

  • Multiple Choice — いくつかの選択肢の中から1つの正解
  • チェックボックス — 複数の回答が当てはまる質問
  • ドロップダウン — 選択肢形式と同じですが、よりコンパクトなレイアウトです
  • 一行テキストと段落テキスト — 入力回答。従業員に選択肢を手動で渡したくない場合に使用します

実際のチーム向けのクイズ問題作成のヒント:すでに発生した間違いから質問を抜粋する。「顧客が35日目に返金を要求した場合、どう伝えますか?」は、現場で実際に発生するポリシーをテストするため、「返金期間はいつまでですか?」よりもはるかに多くのことを教えてくれます。

クイズは短く保ちましょう。重要な内容に関する5〜10問は、すべてに関する30問よりも優れています。フォームが長くなるにつれて完了率が低下し、トレーニングクイズは人々がそれを完了して初めて機能します。

また、誰のスコアを見ているかわかるように、一番上に名前フィールドも必要になります。名前やメールアドレスなどの標準フィールドはスコアリングでは無視されるため、誰かの成績を歪めることはありません。

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ステップ4:正解をマークする

次にWPFormsに正解がどのようなものか教えてください。ビルダー内の質問をクリックして、フィールド設定を開きます。

  • 選択肢、チェックボックス、ドロップダウンフィールドの場合は、選択肢リスト内の正しいオプションの隣にあるボタンを選択します。フォームプレビューでその回答の横にチェックマークが表示されるため、公開前にすべての質問を一目で確認できます。
  • テキストフィールドの場合は、正解ボックスに正しい回答を入力します。カンマで区切ることで複数のバリエーションを受け入れることができます。「30日」と「三十日」の両方がカウントされる場合に便利です。テキスト質問には、結果とともに表示される短いメモ用の回答説明ボックスもあります。
「従業員トレーニングクイズ」というタイトルのオンラインクイズエディタのスクリーンショット:左側のパネルには一般設定と選択肢設定が表示され、右側のパネルには選択されたオプションを含むクイズの質問と回答の選択肢が表示されています。

知っておくべき設定が1つあります:クイズスコアリングに含める、各フィールドの設定にあるトグルです。クイズモードの選択フィールドでは自動的にオンになり、WPFormsが一番上の名前フィールドとスコア対象の質問を区別する方法です。質問が成績に含まれていない場合は、まずこのトグルを確認してください。

ステップ5:採点基準とフィードバックを設定する

クイズ設定タブには、採点基準があります。これは、A(90〜100%)、B(80〜89%)のような、パーセンテージ範囲にマッピングされた成績です。範囲はギャップなく0〜100をカバーする必要があり、会社の採点方法に合わせて行を追加または削除できます。

ほとんどのトレーニングクイズでは、シンプルなものが最適です。2行(合格:80〜100%、要レビュー:0〜79%)で十分な場合が多いです。

このタブは、回答フィードバックを制御する場所でもあります。次のことができます。

  • 選択が行われるとすぐに正解を表示し、正解と不正解の回答に対してカスタマイズ可能なメッセージを表示します。不正解メッセージには自動的に正解が含まれ、その周りの文言を編集できます。または
  • 回答を提出後に保留する
左側のナビゲーションと採点基準を備えたクイズエディタUI。「選択肢が選択されるとすぐに正解を表示する」フィードバックオプションが選択されています。

トレーニングの場合、即時フィードバックが通常は正しい選択です。誰かが間違った返金ポリシーを選択した場合、質問がまだ目の前にある間に、その場で正しいポリシーが表示されます。これは、トレーニングを測定するクイズと、それを強化するクイズの違いです。

回答が広まるのを避けたい正式な認定テストのために、非表示回答オプションを保存してください。

ステップ6:制限時間を設定する(オプション)

クイズが認定試験(食品安全、コンプライアンス、機器の取り扱いなど)を兼ねている場合は、クイズの途中で回答を調べられないように制限時間を設けることをお勧めします。

設定 » クイズで、制限時間を有効にするをオンにして、分数を設定します。時間がなくなったときに何が起こるかを選択できます。これまでの回答で自動的に送信されるか、残りの質問がロックされるか、完全に終了するかです。時間がなくなったときに従業員に表示されるメッセージをカスタマイズできます。

日常的な知識チェックの場合は、これはスキップしてください。カウントダウンタイマーは、誰も返金ポリシーを調べていないのにプレッシャーを加えるだけです。

ステップ7:合格と不合格の結果を設定する

「結果」タブは、提出後に従業員に表示されるものを制御します。ここでクイズは単なるスコアではなくワークフローになります。

条件付きロジックで2つの結果を作成します。

  • 合格(80%以上):スコアと成績をクイズのスマートタグを使用して表示し、完了したことを確認するメッセージ。
  • 要レビュー(80%未満):トレーニング資料に直接リンクし、再受験できることを知らせる別のメッセージ。

結果は、メッセージを表示したり、従業員をサイトの特定のページに誘導したり、任意のURLにリダイレクトしたりできます。不合格スコアをトレーニングドキュメントに直接ルーティングすると、それ自体でループが閉じます。「ポリシーを再確認してください」と言うために誰かを追いかける必要はありません。

クイズエディタUIのスクリーンショット:左側の垂直ナビゲーションにはメニュー項目(設定がハイライト表示)があり、右側のコンテンツエリアには「まだ完了していません」というメッセージと、クイズの点数が「要レビュー」の場合の条件付きロジックコントロールが表示されています。

ステップ8:結果を適切な場所に送信する

設定 » 通知を開きます。テンプレートはすでに提出ごとにメールを送信しており、クイズのスマートタグを使用すると、件名にスコア、成績、パーセンテージを直接挿入できるため、受信トレイには何も開かずに「Priya | 90% | 合格」と表示されます。

設定する価値があるもの:

  • 従業員の名前とスコアを含むマネージャーへの通知。トレーニングの担当者に送信されます。
  • 従業員が入力したメールアドレスを使用して、従業員にコピーを送信します。これにより、完了した記録を自分で保持できます。
フォームビルダーUI:通知設定パネルが開いており、左側のナビゲーションにはセットアップ/フィールド/設定があり、管理者通知のメール設定エリアがあります。

チームがSlackを使用している場合は、Slackアドオンを使用して各結果をチャンネルに投稿することもできます。

ステップ9:クイズを公開してテストする

保存をクリックしてから、埋め込みボタンを使用してクイズをページに追加します。WPFormsブロックを任意のページまたは投稿にドロップできます。多くのチームは、オンボーディングドキュメントからリンクする、your site.com/training-quizのようなシンプルなページに配置しています。

このクイズは一般向けではなくスタッフ向けであるため、Form Lockerアドオンを検討してください。クイズをパスワードで保護したり、ログインユーザーに制限したりできるため、製品知識の回答が公開URLに表示されることはありません。

チームにリンクを送信する前に、自分でクイズを受けてください。完璧な回答で1回、意図的に失敗した回答で1回提出し、次のことを確認してください。

  • スコアが期待どおりに計算されること
  • 合格と不合格の結果がそれぞれ正しいメッセージを表示すること
  • 通知メールが正しい詳細とともに届くこと
「従業員トレーニングクイズ」というタイトルのウェブページ。Sullie's Flowersのロゴとトップナビゲーションが表示され、名前とメールアドレスを尋ねるフォームと、多肢選択式の質問が含まれています。

ここで2分間のテストを行うことで、混乱した従業員からの配線ミスによる結果の誤りに気づくことを回避できます。

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ステップ10:スコアを時系列で追跡する

すべての提出はWordPressダッシュボードのエントリとして保存され、クイズの「結果」タブはそれらのエントリを、一目でわかるものに変換します。スコア分布、質問ごとの内訳、成績、期間、完了ステータスによるフィルターなどです。

WPFormsダッシュボード:「従業員トレーニングクイズ」の結果が表示され、グラフと2項目の結果テーブル(合格50%、要レビュー50%)が含まれています。“…

質問レベルのビューは、毎月確認する価値のある部分です。チームの80%が同じ質問を間違えた場合、トレーニングデッキでその質問をカバーするスライドを書き直す必要があります。人事担当者が記録用の完了レポートを求めている場合は、いつでもエントリをCSVにエクスポートすることもできます。

よくある質問

WordPressでトレーニングクイズを作成するためにLMSプラグインが必要ですか?

このようなクイズには不要です。LMSは、レッスン、進捗追跡、証明書付きの完全なコースを実行している場合に意味があります。知識チェック、オンボーディングクイズ、ポリシー評価の場合、WPForms Quizアドオンは、採点、合格/不合格の結果、およびレポートを単独で処理します。

どのWPFormsプランにQuizアドオンが含まれていますか?

Quizアドオンは、ProおよびEliteプランに含まれています。完全な比較については、価格ページを参照してください。

クイズの合格点を設定できますか?

はい。採点基準を合格基準(例:80〜100 =合格)で設定し、[結果]タブの条件付きロジックを使用して、そのラインより上と下の従業員に異なる結果を表示します。

従業員は間違った答えを確認できますか?

それはあなた次第です。クイズの設定では、選択肢が選択された瞬間に正解を表示することも、提出されるまで回答を非表示にすることもできます。

不合格の場合、従業員はクイズを再受験できますか?

はい。デフォルトでは、従業員はクイズを再度受けることができ、各試行は個別のエントリとして保存されるため、試行ごとの改善を確認できます。

会社の外部の人がクイズを受けるのを防ぐことはできますか?

はい。Form Lockerアドオンを使用すると、クイズにパスワード保護をかけたり、ログインユーザーに制限したり、トレーニング期間の開始日と終了日を設定したりできます。

選択問題の代わりに自由記述問題を使用できますか?

採点付きクイズは、単一行テキストと段落テキストの質問をサポートしています。正解(または、カンマで区切られたいくつかの許容されるバリエーション)を入力すると、WPFormsはその入力された回答をそれに対して採点します。

人事記録のためにクイズの結果をエクスポートするにはどうすればよいですか?

すべてのクイズ送信はフォームエントリとして保存され、エントリはWPFormsダッシュボードからCSVまたはExcelにエクスポートされます。Google Sheetsアドオンを使用してフォームをGoogle Sheetsに接続することもできるため、完了するとライブレコードが自動的に作成されます。

次に、トレーニングをテストする

従業員トレーニングクイズはトレーニングセッションを代行しませんが、各セッションが残す「理解したか?」という疑問に答えます。独自のサイトで採点付きクイズを使用すると、別のプラットフォームを購入することなく、個人ごと、質問ごとにその答えをメールで受け取ることができます。

次に、評価で正誤採点ではなく異なる重み付けが必要な場合は、WordPressで重み付けクイズを作成する方法を学習してください。

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ケイシー・クーパー

ケイシーはWPFormsのブログを担当し、週刊ニュースレターを監督しています。また、楽しいフォームテンプレートを作成することにも情熱を注いでいます。2016年からWordPressでブログを書き、それについて執筆しています。 詳細はこちら

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